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【2024-1-16更新】週刊HD労働情報

【調査】日本の労働生産性OECD加盟38カ国中30位

日本生産性本部は12月22日、「労働生産性の国際比較2023」を公表した。OECDデータに基づく2022年の日本の時間当たり労働生産性は、52.3ドル(5,099円)で、OECD加盟38カ国中30位。実質ベースで前年から0.8%上昇したものの、順位は1970年以降で最も低くなった。概要は以下のとおり。

www.jpc-net.jp

 

【調査】人材不足職種では募集時年収が上昇傾向

一社)人材サービス産業協議会は、国内の主要な人材紹介会社3社と募集情報提供事業者4社の協力を得て、『転職賃金相場』をまとめ公表した。概要は以下のとおり。

  • 全職種において、600万円以上はマネジメント業務が多くを占めており、管理職経験なども求められる場合が多いが、技術系職種では、高年収層でもマネジメント業務がない専門職である場合が多い
  • 全職種に共通して当該職種の未経験者は、400万円未満となることが多い
  • 経理財務など企業に共通して存在する職種の高年収層では転職回数が多い傾向にある
  • コロナ前から人材不足が継続しているIT系職種、エンジニアなどは全エリアで募集時年収が上昇傾向である
  • 介護や飲食店の店長・店長候補など人材不足が深刻な職種では最低年収の底上げがみられる

j-hr.or.jp

 

セミナー】メンタルヘルスラインケア講座

神奈川県労働福祉協会は、「管理職、上司、リーダーなら!必ず知っておきたい!メンタルヘルスラインケア講座!」をオンラインで開催する。安全配慮義務、管理職によるラインケアの重要性、より良い職場づくりに必要なコミュニケーションのあり方など、社員が能力を最大限発揮できる活気ある職場づくりのために管理者として取り組むべきラインケアの基礎知識と対策について、具体的な対処法を交えながら解説する。Zoomウェビナーライブ講義は2月8日14:00~16:00。オンデマンドでは講義翌々日から1か月間視聴可能。受講料は4千円。

www.zai-roudoufukushi-kanagawa.or.jp