第３期決算 ２月末は方告堂の事業年度末である。令和３年３月３日の語呂がいいひな祭りの日に創業したのだが、あっという間の３年間であった。 ３月１日に決算に使う領収書などの書類やデータをまとめ、税理士さんに送った。すると５日の火曜日には決算書一…
最近は履歴書をExcelやWordなどのアプリを使って作成することが一般的となってきた。電子ファイルだと書類のやり取りや保管、共有など双方にメリットがあるので、わが国でもようやく一般的となってきた。 ところで、Wordで作成された履歴書など応募書類に写…
【企業】希望退職に約1.4倍の応募 ワコールは２月26日、構造改革に伴う希望退職募集の結果について公表した。募集人数150名に対し、215名が応募した。退職日は４月30日で退職加算金の支給ならびに再就職支援を実施する。早期退職募集は２年連続で２期連続の…
稼働日変更 東日本大震災では、電力不足が深刻となり、地震の直後は計画停電などが実施されました。その後、計画停電は行われなくなったものの、関東地方は夏場に向けて電力不足が予想され、政府から各業界団体へ節電への協力要請が行われました。自動車業界…
3-2.メモをとる 会社のデスクで仕事をしていると、同時多発的にいろいろなことが起こります。〆切間近の資料を一所懸命つくっているところに電話がかかってきて、電話の用件が終わらないのに、役員からよく聞き取れない言葉で書類を渡され、ようやく電話を切…
ワーケーション カミさんがこの３月末で勤続５年のため契約更新せず退職する。退職日に向けてたまった年休を消化するということだったので、旅行に行こうという話になった。 まとまった休みがとれるので、以前からふたりで行きたいと考えていた出雲大社を目…
Outlookユーザーであれば、タスク管理機能を利用している読者も多いと思う。タスクは思いついたときにサッとメモできるよう、あたらしいタスクを立ち上げるショートカットキーをぜひ身に付けておこう。 [Ctrl]＋[Shift]＋[K]キー…あたらしいタスクの作成 先…
【企業】約3.1%のベアを実施 大和ハウスグループで不動産販売などを手掛けるコスモスイニシアは２月9日、全従業員に対し平均約3.1%のベアを実施すると公表した。定昇をあわせると昇給率は約6.1%となる。あわせて大卒初任給は245,000円から260,000円に改定。…
ルネサス支援 東日本大震災では多くの企業が被災し、サプライチェーンが寸断されました。前職の自動車業界も同様でしたが、なかでも深刻だったのは、車載用コンピューターの心臓部分であるマイコンに使う半導体工場が被災したことでした。 ひたちなか市にあ…
加除式 先日出版社から封書が届いた。封筒がビニール素材でベージュ色のオリジナルの窓付きなので、ひと目で中身がわかった。「わかりやすい 労働基準法の手引き」だ。 www.sn-hoki.co.jp 会社員時代からカレコレ30年以上もお世話になっている参考書で、人事…
先日のBlogでは、Outlookの受信トレイフォルダとは別に予定表フォルダは別ウインドウで表示することで、アプリ選択のショートカットを利用して受信トレイと予定表を行き来することができると書いた。 blog.houkoku-doh.com その際、予定表フォルダを別ウイン…
【企業】初任給引上げ～平均21,900円、10％増額 スポーツクラブを展開するルネサンスは２月６日、2025年度より新卒初任給を平均21,900円、10％引き上げると公表した。引上げにより全国勤務の大卒では261,000円となる。同社では昨年７月に世界的な資源価格の…
生活再建 地震から２週間弱で電気や水道といったインフラが開通し、徐々にではありますが、工場では生産活動が再開し始めました。一方で宮城県などの被災三県では深刻なガソリン不足で自家用車での通勤ができず、急遽、近隣の貸切バスを20台近く借上げて通勤…
3-1.仕事ノートをつくる あたらしい職場に配属されると、教育係の先輩がついて、まずは簡単な仕事から説明をされます。いまではほとんどがPCのオペレーションからスタートするので、専用のアプリの操作であったり、オフィスのソフトであったりしますが、PCを…
図式化 専属人事パートナーとして、クライアント企業の相談に対応していると、いろいろと幅広いテーマの相談をいただく。それが当社の付加価値であり、差別化要因なので、とてもありがたい。 幅広テーマのなかでおもしろいものをあげると、社員の消費者金融…
顧客への受信確認メールや上司、メンバーへの内容共有など、定型文を入力してメールを送るというアクションは、メール処理のなかでも頻度が高い。 こんなときに便利なのが、定型文を登録しておいて、ショートカットキーでセットしてくれる「クイックパーツ機…
【企業】スーパーフレックスタイム制度などを導入 JVCケンウッドは１月29日、働き方改革とダイバーシティ&インクルージョン（D&I）を推進する取り組みの一環として、コアタイムを廃止し、有給休暇とは別に任意で休日を取得できるスーパーフレックスタイム制…
2-7.方針管理 日常管理が定常業務のあるべきすすめ方であるのに対し、方針管理は非定常業務のなかの「課題への対応」を全社で戦略的に実行するものです。人にたとえるなら、米国メジャーリーグで大活躍をしている大谷選手が高校時代につくったマンダラチャー…
事務職 どの企業にも事務という仕事がある。会社によっては間接部門とかバックオフィスとか呼ばれる。そして「事務職」という単語のイメージは、「専門性を必要とせず誰にでもできる仕事」という語感が強い。 店主は新卒で自動車部品メーカーの工場人事に配…
届いたメールを返信したり転送したりする場合、まず受信トレイにあるメールをクリックし開く。その上で返信や転送の操作をすると、さきに開いたメールそのものは残った上で、別ウィンドウで返信や転送メールが立ち上がる。 これを別ウィンドウで開くのではな…
【企業】基本給を平均10.7％・最大12％、引き上げ 電通総研は１月19日、基本給の平均10.7％・最大12％の引き上げを含む人事制度の改定を実施したと公表した。同時に新卒初任給についても本年４月より一律3万円の引き上げ、大学卒28万円・大学院卒30万円に改…
復旧作業 地震の翌日、電車が動くのにあわせて宇都宮への移動を始めました。鉄道の動きが悪く、結局赤羽からタクシーで丸一日かけて宇都宮へ戻ることに。宇都宮の社宅は驚くほど何もなかったようにそのままで、唯一観葉植物が一つ倒れていたくらいでした。 …
2-6.日常管理 定常業務とはマニュアルなどでやり方が定められ、周期的に繰り返される業務であると説明しました。それでは定常業務のすすめ方について、もう少しくわしく説明していきましょう。 定常業務は担当者が自ら、以下のプロセスでPDCAサイクルを実行…
上司バイアス バイアスとは、人事領域で使われる場合、偏見や先入観と訳されることが多い。人の本能に関係する反応なので、完全に取り去ることはできないとされている。 jinjibu.jp 認知バイアスという心理学分野での有名なものから、採用の場面で使われる「…
最近はさまざまな予約がネットで完結するようになった。飲食店はもちろん、新幹線や航空機、会議室やイベントなど、数えるとキリがない。 このように予約をした場合には、その内容をOutlookの予定表に書き込むことがほとんどである。そうすれば、予約確認の…
【企業】退職者との継続的なつながりを構築 三菱電機は１月18日、退職者との継続的なつながりを構築するためのネットワーク「Re-MELCO～アルムナイネットワーク～」を新設し運用を開始すると公表した。同社は従来からカムバック採用を行っていたが、退職後の…
39階 ３月10日の木曜日。店主と総務課長は役員秘書３人の息抜きを兼ねて、宇都宮駅東口の焼肉屋で食事会を開いていました。３人のうち２人はかなりの酒量。店主もそれに引きずられ、結構な量のお酒を過ごして帰宅しました。翌日は４月からの人事企画室立ち上…
2-5.プロセスの管理と改善 前項で説明した目標と施策の関係について、もう少し考えていきましょう。 わたしたちはなにかしら目標を立てて、それを達成しようとするわけですが、論理的に目標という「結果」をもたらす要因を「プロセス」という形に分解して、…
パートナー 昨日はビジネスランチに行ってきた。お相手は昨年、会社員時代の元部下から紹介された知人が主催する食事会で知り合った生保の営業パーソンである。 blog.houkoku-doh.com その方とは２回目のビジネスランチである。年が明けたので情報交換しない…
Officeを使っているユーザーであれば、メーラーにOutlookを使っている読者も多いと思う。このOutlook、実はメールだけに使っているのは実にもったいないほどの多くの機能を持っている。 メール以外の機能でもっとも使っているのは予定表だろう。企業全体でOf…
